Beijing, 28 set (Xinhua) -- A China lançou recentemente um pacote de medidas para ajudar os formandos universitários a procurar empregos, alcançando resultados significativos, informou o Ministério da Educação.

Para ampliar as oportunidades de trabalho, o ministério colaborou com departamentos relativos para introduzir políticas personalizadas que se alinham ao desenvolvimento regional, às estruturas industriais e à demanda do consumidor. Uma campanha nacional de recrutamento online para pequenas e médias empresas já ofereceu mais de 1,08 milhão de vagas para os graduandos da turma de 2025.

Além disso, o ministério organizou 112 feiras de recrutamento, tanto online quanto presenciais, reunindo mais de 2,6 milhões de ofertas de emprego.

As ferramentas digitais têm desempenhado um papel cada vez mais importante. O ministério modernizou a plataforma nacional de serviços de emprego para estudantes universitários, incorporando funções inteligentes e oferecendo feiras virtuais de trabalho.

Também foram feitos esforços para construir uma plataforma nacional de big data sobre oferta e demanda de talentos, que atualmente reúne 4,07 bilhões de registros. A plataforma auxilia na correspondência entre graduados e necessidades do mercado com base em diversos fatores.

Enquanto isso, os serviços de acompanhamento para graduados que já deixaram o campus estão sendo reforçados. Um novo miniaplicativo na plataforma nacional já enviou mais de 32 mil informações personalizadas de emprego a quase 10 mil graduados registrados.